- Yargıtay
10. Hukuk Dairesi 2024/6437 E. 2026/664 K. 03.02.2026 .T
10. Hukuk Dairesi 2024/6437 E. , 2026/664 K.
"İçtihat Metni"
"İçtihat Metni"
MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
SAYISI: 2022/329 E., 2024/39 K.
İlk Derece Mahkemesince bozmaya uyularak verilen karar davacı vekili tarafından temyiz edilmekle; kesinlik, süre, temyiz şartı ve diğer usul eksiklikleri yönünden yapılan ön inceleme sonucunda, temyiz dilekçesinin kabulüne karar verildikten ve Tetkik Hâkimi ... tarafından hazırlanan rapor dinlendikten sonra dosyadaki ...
| # | İlişkili Mevzuat Madde | Açıklama | İşlem |
|---|---|---|---|
| 1 |
Bozma sebepleri
Madde No: 371 |
(1) Yargıtay, aşağıda belirtilen sebeplerden dolayı gerekçe göstererek temyiz olunan kararı kısmen veya tamamen bozar: a) Hukukun veya taraflar arasındaki sözleşmenin yanlış uygulanmış olması. b) Da... | Görüntüle |
| 2 |
Davalının birden fazla olması hâlinde yetki
Madde No: 7 |
(1) Davalı birden fazla ise dava, bunlardan birinin yerleşim yeri mahkemesinde açılabilir. Ancak, dava sebebine göre kanunda, davalıların tamamı hakkında ortak yetkiyi taşıyan bir mahkeme belirtilmişs... | Görüntüle |
| 3 |
Genel kural
Madde No: 5 |
(1) Mahkemelerin yetkisi, diğer kanunlarda yer alan yetkiye ilişkin hükümler saklı kalmak üzere, bu Kanundaki hükümlere tabidir. | Görüntüle |
| 4 |
Ölüm veya vücut bütünlüğünün yitirilmesinden doğan zararların tazmini davalarında görev
Madde No: 3 |
(İptal: Anayasa Mahkemesi’nin 16/2/2012 tarihli ve E.: 2011/35, K.: 2012/23 sayılı Kararı ile. ) | Görüntüle |
| 5 |
Ders görevi:
Madde No: 89 |
(Değişik: 30/5/1974 – KHK-12; Aynen kabul: 15/5/1975 - 1897/1 md.) Her derecedeki eğitim ve öğretim kurumları ile Üniversite ve Akademi (Askeri Akademiler dahil), okul, kurs veya yaygın eğitim yapan ... | Görüntüle |
| 6 |
V – Uzman ve usta ögreticiler:
Madde No: 47 |
(Değişik: 16/6/1983 - 2842/14 md.) Örgün ve yaygın eğitim kurumlarında ve hizmetiçi yetiştirme kurs,seminer ve konferanslarında uzman ve usta öğreticiler de geçici veya sürekli olarak gö... | Görüntüle |
| 7 |
Belediyenin görev ve sorumlulukları
Madde No: 14 |
Belediye, mahallî müşterek nitelikte olmak şartıyla; a) İmar, su ve kanalizasyon, ulaşım gibi kentsel alt yapı; coğrafî ve kent bilgi sistemleri; çevre ve çevre sağlığı, temizlik ve katı atık; zabıta... | Görüntüle |
| 8 |
Sınır uyuşmazlıklarının çözümü
Madde No: 7 |
Bir il dâhilindeki beldeler veya köyler arasında sınır uyuşmazlığı çıkması hâlinde ilgili belediye meclisi ve köy ihtiyar meclisi ile kaymakamın görüşleri otuz gün süre verilerek istenir. Vali, bu gör... | Görüntüle |
| 9 |
Taşra teşkilatı:[16]
Madde No: 8 |
(Değişik: 26/4/1976 - 1982/1 md.; İptal Anayasa Mahkemesinin 18/12/1979 tarihli ve E. 1979/25, K. 1979/46 sayılı kararı ile; Yeniden düzenleme: 1/7/2010-6002/7 md.) (Değişik birinci fıkra:16/3/2022-7... | Görüntüle |
| 10 |
Sigortalı sayılanlar
Madde No: 4 |
(Değişik: 17/4/2008-5754/2 md.) Bu Kanunun kısa ve uzun vadeli sigorta kolları uygulaması bakımından; a) Hizmet akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılanlar, b) Köy ve mahalle ... | Görüntüle |
| 11 |
İstihdam şekilleri:
Madde No: 4 |
(Değişik: 30/5/1974 - KHK-12; Değiştirilerek kabul: 15/5/1975 - 1897/1 md.) Kamu hizmetleri; memurlar, sözleşmeli personel, geçici personel ve işçiler eliyle gördürülür. A) Memur: Mevcut kuruluş bi... | Görüntüle |
| 12 |
Geçici iş ilişkisi
Madde No: 7 |
(Değişik: 6/5/2016-6715/1 md.) Geçici iş ilişkisi, özel istihdam bürosu aracılığıyla ya da holding bünyesi içinde veya aynı şirketler topluluğuna bağlı başka bir işyerinde görevlendirme yapılmak sure... | Görüntüle |
| 13 |
Eşit davranma ilkesi
Madde No: 5 |
(Ek: 6/2/2014-6518/57 md.) İş ilişkisinde dil, ırk, renk, cinsiyet, engellilik, siyasal düşünce, felsefî inanç, din ve mezhep ve benzeri sebeplere dayalı ayrım yapılamaz. İşveren, esaslı sebepler olm... | Görüntüle |
| 14 |
Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi
Madde No: 13 |
İşçinin normal haftalık çalışma süresinin, tam süreli iş sözleşmesiyle çalışan emsal işçiye göre önemli ölçüde daha az belirlenmesi durumunda sözleşme kısmî süreli iş sözleşmesidir. Kısmî süreli iş s... | Görüntüle |
| 15 |
İşyerinin veya bir bölümünün devri
Madde No: 6 |
İşyeri veya işyerinin bir bölümü hukukî bir işleme dayalı olarak başka birine devredildiğinde, devir tarihinde işyerinde veya bir bölümünde mevcut olan iş sözleşmeleri bütün hak ve borçları ile birlik... | Görüntüle |
| 16 |
Saklı haklar
Madde No: 45 |
Toplu iş sözleşmesi veya iş sözleşmelerine hafta tatili, ulusal bayram ve genel tatillerde işçilere tanınan haklara, ücretli izinlere ve yüzde usulü ile çalışan işçilerin bu Kanunla tanınan haklarına ... | Görüntüle |
| 17 |
Engelli ve eski hükümlü çalıştırma zorunluluğu[9][10][11]
Madde No: 30 |
(Değişik : 15/5/2008-5763/2 md.) İşverenler, elli veya daha fazla işçi çalıştırdıkları özel sektör işyerlerinde yüzde üç engelli, kamu işyerlerinde ise yüzde dört engelli ve yüzde iki eski hükümlü iş... | Görüntüle |
| 18 |
Belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmesi
Madde No: 11 |
İş ilişkisinin bir süreye bağlı olarak yapılmadığı halde sözleşme belirsiz süreli sayılır. Belirli süreli işlerde veya belli bir işin tamamlanması veya belirli bir olgunun ortaya çıkması gibi objektif... | Görüntüle |
| 19 |
Madde No: 1 |
Hava Harp Okuluna girmeye istekli aday öğrenciler sırasıyla, bilgi sınavı ile mülakata ve Hava Sağlık ve Fizyolojik Eğitim Kurulu tarafından da uçuş muayenesine tabi tutulurlar. Sınavlar kazanan ve u... | Görüntüle |
Sende Yorum Yap
Yorumlar